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第652章 集体谈话（第2页）

“你能看到这一步，说明你没被成绩冲昏头。但我要提醒你，制度不是一天建起来的。你在静海搞的那几件事，时间还短，现在就急着总结成经验，未必站得住。让子弹再飞一会儿。”

“书记说得对。”

“还有。”史修言看着他，“我听说有人想调你去旅游厅？”

秦烈没回避：“有过这个动议。”

“你怎么想的？”

“我想留在静海。”

“为什么？”

“静海的事没干完。换个人去，至少得摸半年的底。这半年，大坪镇的菇农等不起，东风厂的工人等不起，静山的林子也等不起。”

史修言笑了一声，笑意很淡。

“你倒是实在。”

他看向众人，又讲了一段话，无非是戒骄戒躁、继续努力之类的。但秦烈听得出来，史修言今天的心情不错，至少对他不错。

谈话结束，大家往外走。

陶简追出来，叫住秦烈。

“秦书记，史书记让我跟你说一句。”

“什么？”

“他说，让你把静海的干部队伍带好。制度要立，人也要留。两条腿走路，才走得远。”

秦烈点头：“替我谢谢史书记。”

从省委大楼出来，秦烈站在台阶上，深吸了一口冷空气。

省城的冬天比静海冷，风硬邦邦的，刮在脸上像小刀子。他掏出手机，给林静姝发消息：谈完了。史书记让我把干部队伍带好。

林静姝回：他看好你。

秦烈：我知道。所以更得稳住。

他收起手机，上了车，发动引擎。回静海的路要两个多小时，正好想想怎么把史修言的话落到实处。

当天下午，秦烈回到静海，直接把董国坤、赵红梅、贺光明叫到办公室。

“今天叫你们来，是商量一件事。”

三人坐下，等他开口。

“静海这几年的发展，靠的是几个人撑起来的。赵姐管统购统销的账，贺局长管电商的渠道，刘技术员管菌菇的技术，冯百吉管东风厂的生产。这几个人，一个都不能少。但光靠他们不行，得有人接着干。”

董国坤点头：“书记是说，要培养后备力量。”

“对。每个关键岗位，至少配一个年轻人跟着学。赵姐带一个，学财务；贺局长带一个，学电商；刘技术员带两个，学技术；东风厂那边，冯百吉自己已经在带了。明年这个时候，这些人要能独立顶岗。”

赵红梅想了想：“书记，人选我有，但有个问题。年轻人都想考走，静海的编制留不住人。”

“编制的问题我来解决。但有一条，跟着学的人，必须签协议，学成了至少服务三年。不能拿静海当跳板，学完就跑。”

贺光明点头：“应该的。”