夏冬闭了一下眼睛。
是一张张消失的工牌。
他记得那个寒冷的2025年。
那是科技行业的“大清洗”。
亚马逊,一万四千人。
微软,九千人。
英特尔,两万五千人。
就连那个号称“不作恶”的谷歌,也在四月、六月、十月,一轮又一轮地动刀。
思科、甲骨文、SaleSfOrCe……
名单长得看不到头。
特斯拉更狠,全球裁员百分之十到二十。
这不是简单的经济周期。
这是物种淘汰。
上一世,他就是那个被时代车轮碾过时,连一声脆响都没发出来的蝼蚁。
三十五岁。
对于程序员来说,这本就是一道鬼门关。
而在AI全面落地的2025年,这道关门,被焊死了。
公司开始裁员。
名单的逻辑很简单,甚至很残忍。
先裁掉那些贵的。
正是那些有房贷、有孩子、干不动通宵、对薪资有要求的中层。
也就是夏冬这样的人。
然后留下谁?
留下便宜的实习生、应届生。
给他们配上最新的ClaUde或者Gemini模型。
一个刚毕业的学生,手里握着几个AI账号,就能干以前一个十人团队的活。
而且他们不抱怨,不请病假,不需要五险一金的顶格缴纳。